5月20日晚上，由国际管理学者协会联盟（IFSAM）主办的第五期管理研究评估专题研讨会在线上举行。此次研讨会由世界著名金融媒体英国《金融时报》（Financial Times）发起，IFSAM主席Xavier Castaer教授与非洲管理协会会长David Zoogah共同主持。校党委书记卢福财教授应邀参加并作发言，受到与会代表的广泛关注和好评。

　　Xavier Castaer简要介绍了联盟的发展历史及使命愿景。他指出，IFSAM是一个学术性组织，主要致力于促进国际学术活动的发展和对管理实践活动的理解以及推动管理学界在研究、教育和实践方面的全球合作。

　　卢福财对主持人及其他代表的精彩发言表达了衷心感谢，并围绕会议主题分享了自己的见解。他指出，管理学研究评估是一项值得深入探讨的科学难题，其面临的不确定性最大、环境最复杂、研究对象最具多变性，因此本次讨论具有很高的学术价值。卢福财提出，管理学研究可通过期刊排名、引用量和同行评议三大途径进行评估，并逐一分析了利弊。由于管理是一门实践性很强的学科，其很多理论来源于实践，再指导实践，如业界同仁能够认同，在实践中加以应用这些理论并取得成效，此种研究成果是最具价值的。

　　卢福财强调，管理学研究应将数据的真实性摆在首要位置，所有的评估途径都应建立在此之上。同时，管理学研究评估应是一套多元化的综合体系，而非单一标准。随后，与会代表们就研究成果评估对人才引进及教师职业发展的影响、如何构建多维度综合性的评价体系等问题展开了深入探讨与交流。

　　Gidi Mobile创始人兼首席执行官Tj Adegbesan博士，伦敦政治经济学院前管理系系主任Michael Barzelay教授，欧洲管理发展基金会（EFMD，管理发展学界最大的国际组织）会长Eric Cornuel，巴西前部长Claudia Costin教授，Taylor&Francis Group出版集团代表Ella Reinders，日内瓦高级国际关系学院院长Marie-Laure Salles博士，EAMSA应用心理学协会主席兼AJBS协会副主席Tomoki Sekiguchi，菲利普莫里斯国际公司（Philip Morris International）前副总裁M’Bayang Thiam博士，以及英国《金融时报》代表Andrew Jack参加了本次会议。（文/国际合作与交流处 桓昊婷 编辑/柏婧 审核/姜莹 赵旻）